Ingin Berkarir di PT Kereta Api Indonesia? Cek Posisi Apa Saja yang Dibutuhkan di Sini

KABAR SLEMAN - PT Kereta Api Indonesia (Persero) membuka kesempatan berkarir kepada putra dan putri terbaik Bangsa Indonesia melalui Job Fair di Universitas Gadjah Mada (UGM).

Job Fair di UGM dilangsungkan pada:

• Hari: Sabtu s.d. Minggu
• Tanggal: 11 s.d. 12 November 2023
• Waktu: 08.00 WIB s.d. 16.00 WIB
• Lokasi: Grha Sabha Pramana Lantai 2, Universitas Gadjah Mada Bulaksumur, Caturtunggal, Kec. Depok, Kabupaten Sleman, Daerah Istimewa Yogyakarta.

Formasi yang dibutuhkan adalah:

• Operasional dan Pemeliharaan Sarana Prasarana
• Dokter
• Psikolog dan Administrasi PT Kereta Api Indonesia (Persero),

Baca Juga: Lowongan Kerja BUMN: PT Berdikari Butuh S1 Peternakan atau Kedokteran Hewan untuk Posisi Farm Officer

Adapun kriteria dan persyaratan sebagai berikut :

KRITERIA PELAMAR:

• Warga Negara Indonesia (WNI);
• Jenis kelamin Pria dan Wanita;
• Sehat jasmani/rohani;
• Memiliki Ijazah/Surat Keterangan Lulus (SKL):

1. Tingkat Pendidikan D3 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan minimal "Baik Sekali (B)" dari BAN-PT atau Lembaga yang berwenang;
2. Tingkat Pendidikan D4/S1/S2 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan minimal "Unggul (A)" dari BAN-PT atau Lembaga yang berwenang.

• Usia pelamar per 11 November 2023:

1. Tingkat Pendidikan D3 serendah-rendahnya 20 (dua puluh) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun;
2. Tingkat Pendidikan D4/S1/S2 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.

• Memiliki tinggi badan minimal:

1. Pria minimal 160 cm dengan berat badan ideal;
2. Wanita minimal 155 cm dengan berat badan ideal.

• Berkelakuan baik;
• Tidak bertato dan tidak bertindik (untuk pria);
• Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba atau psikotropika;
• Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap;
• Tidak pernah diberhentikan di anak perusahaan atau institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin atau diberhentikan dengan tidak hormat;
• Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja perusahaan pada saat diterima sebagai pekerja perusahaan;
• Bersedia mengikuti seleksi rekrutmen sesuai ketentuan yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero);
• Lulus dalam seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero).

Baca Juga: Indomaret Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan SMA/SMK

KETENTUAN KHUSUS PELAMAR

1. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero);
2. Bersedia ditempatkan atau dialihkan pada formasi sesuai kebutuhan dan aturan yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero);
3. Penetapan formasi pekerjaan didasarkan pada hasil seleksi rekrutmen masing-masing pelamar dan kebutuhan perusahaan;
4. Pemilihan lokasi seleksi tidak menentukan lokasi penempatan calon pekerja;
5. Bagi pelamar yang mendaftar menggunakan Surat Keterangan Lulus (SKL), apabila dinyatakan lulus sampai dengan tahapan akhir seleksi, WAJIB membawa dokumen Ijazah dan Transkrip Nilai Asli saat penandatanganan perjanjian dinas;
6. Bersedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi.

TAHAPAN SELEKSI, MELIPUTI:

1. Seleksi Administrasi (Lokasi Job Fair);
2. Seleksi Kesehatan Awal;
3. Seleksi Psikologi;
4. Seleksi Wawancara;
5. Seleksi Kesehatan Akhir.

Baca Juga: Info Lowongan Kerja di KAI Properti: Punya Kompetensi di Bidang IT? Silakan Daftar

RENCANA PENGUMUMAN:

Pelamar yang lulus seleksi administrasi berhak mengikuti seleksi kesehatan awal yang rencana akan diumumkan melalui website https://recruitment.kai.id, pada tanggal 13 November 2023.

PROSEDUR PELAKSANAAN JOB FAIR:

1. Pelamar wajib berpenampilan rapi;
2. Mengikuti ketentuan yang telah ditetapkan oleh pihak penyelenggara;
3. Pelamar wajib datang ke lokasi Job Fair dengan membawa dokumen fisik dan soft copy file yang telah dijadikan 1 (satu) dalam format PDF dengan ukuran maksimal 5 Mb;
4. Panitia rekrutmen akan memverifikasi dokumen yang dibawa oleh pelamar;
5. Bagi pelamar yang dinyatakan memenuhi syarat pada saat verifikasi dokumen (seleksi administrasi), selanjutnya berhak mengikuti seleksi lanjutan yaitu seleksi Kesehatan Awal yang akan di publish di website https://recruitment.kai.id.

Informasi selengkapnya terkait lowongan kerja di PT KAI ini bisa mengunjungi tautan berikut ini <KLIK DI SINI>.***